Premium
Wzór zawiadomienia zakładowej organizacji związkowej o zamiarze wypowiedzenia umowy o pracę reprezentowanemu pracownikowi, przygotowany na podstawie art. 38 § 1 Kodeksu pracy.
Wzór zawiadomienia zakładowej organizacji związkowej o zamiarze wypowiedzenia umowy o pracę reprezentowanemu pracownikowi, przygotowany na podstawie art. 38 § 1 Kodeksu pracy. Formularz zawiera pola na dane pracodawcy, organizacji związkowej i pracownika, rodzaj umowy oraz przyczynę planowanego wypowiedzenia, z instrukcją, jak opisać ją konkretnie zamiast ogólnikami. Wpisujesz też planowany termin wręczenia wypowiedzenia i okres wypowiedzenia, a wzór przypomina o 5-dniowym terminie na zastrzeżenia związku. Checklista pomaga sprawdzić m.in. reprezentację pracownika, sposób doręczenia i szczególną ochronę przed wypowiedzeniem.