Premium
Materiał dla pracownika, który otrzymał rozwiązanie umowy w trakcie lub po okresie niezdolności do pracy: jak sprawdzić decyzję pracodawcy i zabezpieczyć swoje prawa.
Materiał dla pracownika, który otrzymał rozwiązanie umowy w trakcie lub po okresie niezdolności do pracy: jak sprawdzić decyzję pracodawcy i zabezpieczyć swoje prawa. Wyjaśnia, jak długo trwa okres ochronny zależnie od stażu, wypadku przy pracy lub choroby zawodowej i świadczenia rehabilitacyjnego oraz co sprawdzić w otrzymanym piśmie. Wskazuje dokumenty do zebrania, różnicę między skargą do PIP a sprawą w sądzie pracy, 21-dniowy termin odwołania i typowe sygnały ostrzegawcze. Pakiet narzędzi obejmuje formularz chronologii sprawy, checklistę pracownika i wzór skargi do Państwowej Inspekcji Pracy.