Umowa w ciąży – kiedy przedłuża się do dnia porodu?

Opis materiału

Poradnik dla pracownicy w ciąży, który pozwala ustalić, czy jej umowa na czas określony lub na okres próbny przedłuży się z mocy prawa do dnia porodu. Wyjaśnia mechanizm z art. 177 § 3 Kodeksu pracy, sposób liczenia upływu trzeciego miesiąca ciąży (85. dzień) i różnicę między ochroną od początku ciąży a automatycznym przedłużeniem umowy. Omawia wyłączenie dla umowy na zastępstwo z art. 177 § 3¹, znaczenie długości okresu próbnego, dokumentowanie ciąży wobec pracodawcy oraz postępowanie, gdy pracodawca uznaje umowę za zakończoną. Zawiera checklistę oraz druki: informację do pracodawcy o przedłużeniu umowy i kartę kontroli dat i dokumentów.