Mam orzeczenie o niepełnosprawności – czy mogę pracować w nocy lub w nadgodzinach?

Opis materiału

Materiał dla pracownika z orzeczeniem o niepełnosprawności o zakazie pracy w nocy i w nadgodzinach: kogo dotyczy i kiedy działają ustawowe wyjątki. Wyjaśnia, że zakaz dotyczy każdego stopnia niepełnosprawności, czym norma 8/40 różni się od 7/35 oraz jak działają dwa wyjątki: praca przy pilnowaniu i wniosek pracownika ze zgodą lekarza. Pokazuje, jak reagować na grafik z nocną zmianą lub nadgodzinami i dlaczego nie podpisywać gotowych wniosków pod presją. Zawiera przykłady, checklistę oraz druk wniosku o korektę grafiku z powołaniem na art. 15–16 ustawy o rehabilitacji.